Процес на интервю за управление на отпадъците

Съдържание:

Anonim

Служителите по управление на отпадъците и саниране на услуги имат един от 20-те най-бързо развиващи се професии, според едно скорошно проучване на заетостта в САЩ. Напредъкът в зеленото движение, задължителните и доброволни инициативи за рециклиране и увеличеното създаване на боклуци увеличиха търсенето на работни места в тази област. Управление на отпадъците, Inc. е водеща компания в тази категория, обслужваща над 20 милиона клиенти. По време на интервю с WM има няколко теми, които вероятно ще обсъдите.

Приложение

Процесът на интервю за работа за позиция "Управление на отпадъците" започва с приложение, което можете да намерите на адрес wm.com/careers. Кликнете върху бутона „Търсене на кариери“, за да изберете категория работа, в която се интересувате, след това изберете пощенския си код, щат или провинция. След това ще имате избор на налични работни места във вашия район. Кликнете върху заглавието и страницата ще покаже описание на заданието, за което можете да кандидатствате. Тази информация ще бъде полезна при подготовката за интервюто. Кликнете върху „Продължи“, за да отидете на страницата, на която казвате Управление на отпадъците, който ви е изпратил. След това попълнете секциите за профил и сигурност, водещи към традиционна страница за приложения и възможност за качване на автобиография.

Преди интервюто

Човекът, който се занимава с човешките отношения в управлението на отпадъците, ще проучи внимателно молбата ви за работа и може да се обади на вашите референции, както е разрешено от вашето разрешение в процеса на кандидатстване. Тя ще извърши бегло търсене в базата данни на WM, за да види дали сте работили там преди. Тя може да направи предварителна проверка за престъпна ситуация и може да разследва социалните медии за вашето име. Ако преминете тези встъпителни проучвания, тя ще ви призове да насрочите интервю. Тя ще отбележи вашите комуникационни умения в този телефонен разговор.

интервю

По време на интервюто човек или управител на човешките ресурси в структурата на WM ще ви интервюира. Може да имате две отделни интервюта, така че ръководителите на персонала да могат да задават въпроси и да сравняват бележките. Очаквайте типични въпроси за интервю, като например запитване защо искате да работите за WM, цели за работа, силни и слаби страни, история на работата и това, което ви хареса за последната си работа. След това въпросите ще преминат към специфични за работата. Работническите позиции ще се отнасят до способността ви да вършите работата без настаняване, ако приемате ранните сутрешни часове, толерантността си към времето, миризмата и тежката работа за дълги периоди от време. Въпроси за интервю за обслужване на клиенти ще се занимават с уменията на вашите хора, компютърна грамотност, познания в индустрията, опит за обаждания център и разрешаване на проблеми с клиентите. Въпросите на управлението ще се съсредоточат върху знанията на индустрията, безопасността, връзките между служителите и разрешаването на спорове. Механичните и технически позиции ще включват специфични за работата въпроси, за да се провери дали имате необходимите правомощия.

Оферта

След като сте преминали интервютата, ще напуснете с очакването за обратно повикване. Ако WM възнамерява да ви предложи позиция, в рамките на една седмица до 10 дни човешките ресурси ще се свържат с вас, за да организират тест за наркотици. В зависимост от състоянието, може да се наложи да извършите основен тест за повдигане до 50 паунда. След като минете, ще ви бъде предложена позиция с WM.