Държавите с право на работа имат действащи закони, които дават на работниците правото да решават сами дали да се присъединят или не. От друга страна, държавите, които нямат подобни закони и в които съществуват монополи на профсъюзите, изискват много работници да се присъединяват към профсъюзите и да плащат членски внос. Съществуват противоречия по отношение на ефективността на синдикатите и дали те се възползват от работниците в държави с проинституционална атмосфера. За да оцените обективно проблема, можете да разгледате данните за приходите и други фактори, които засягат работниците.
Седмични приходи
Индивидите в държавите с право на работа обикновено печелят по-високи заплати от тези в принудително профсъюзни държави, според проучване на Националния институт за изследване на трудовите отношения. През 2008 г. лицата, работещи в държави с 10% или повече работници от частния сектор, подлежащи на синдикални закони, получават средно седмична заплата от 770 долара. В държави с право на работа, или държави с ниски нива на синдикализация в частния сектор, физическите лица са печелили средно по 818 долара на седмица, коригирани спрямо разходите за живот. Това означава, че за 2008 г. работниците в държавата с право на работа са спечелили близо 2500 долара повече за годината, отколкото техните принудително обединени работници.
Разполагаем доход
Разполагаемият доход може да се разбира като парите, които са ви оставили за спестяване или разходи след приспадане на задължителни такси като федерални и държавни данъци. За разлика от това, дискреционният доход се състои от пари, които са ви оставили след заплащане на лични разходи като сметки, ипотека, наем и комунални услуги. Националният институт за изследване на трудовите отношения прие данните за Министерството на търговията на САЩ за 2008 г., които показват средния разполагаем доход на глава от населението във всяка държава и го коригират за разходите за живот. Анализът установи, че държавните работници с право на работа през 2008 г. са разполагали с доходи от 34 878 долара, коригирани спрямо разходите за живот, докато работниците от профсъюзната държава са с около 2000 долара по-малко за годината.
Наемане на работа
Разглеждането на общата заетост е важен показател за икономически растеж. В държави, в които има закони с право на работа, ръстът на заетостта значително изпреварва както положението на държавите, които не работят на работното място, така и на национално ниво, според доклад от 2011 г. на фондация "Търговска камара на Индиана". От 1977 до 2008 г. общата заетост в цялата страна нарасна със 71%. През същия този период заетостта нараства със 100% в държавите с право на работа и едва 57% в държавите, които не работят.
миграция
По-голяма част от американското население може да бъде намерено в държави с право на работа, според анализ на данните от бюрото за преброяване в САЩ в доклада на фондация "Търговска камара на Индиана" за 2011 г. През 1970 г. около 29% от американците са живели в държави с право на работа, в сравнение с около 40% през 2008 г. Въпреки че раждаемостта и други фактори могат да допринесат, голяма част от тази промяна е резултат от миграцията на работниците към правото на - работни състояния. В действителност, почти 5 милиона американци са се преместили от държави, които не работят на работа, в държави с право на работа през периода 2000-2009 г.
