Служителите от С-ниво са тези от най-високо ниво на корпорация, мъжете и жените в изпълнителните апартаменти. Те вземат най-важните решения относно посоката на компанията и обикновено печелят най-висок долар за това. Терминът е сравнително нова част от бизнес лексикона и не беше толкова отдавна, че „изпълнителят на ниво С“ може да има много различно значение.
Определено на ниво C
Служителите на ниво С са служители на компанията, чието ръководно звание започва с думата "шеф", което означава най-високо ниво на ръководството на компанията. Заглавията на ниво С обикновено завършват с думата "офицер". Ръководителите на ниво С имат най-голямата отговорност за управлението на компанията и обикновено контролират повечето от нейните служители.
Общи заглавия на ниво С
Главният изпълнителен директор на една компания е най-широко използваното заглавие на ниво С, което се отнася за висшия ръководител, който управлява компанията. Други общи ръководители на ниво С включват главния финансов директор и главния оперативен директор. Технологично ориентираните компании често имат главен информационен директор или главен технологичен директор като член на изпълнителния екип на ниво С.
Други титли от C-Level
Компаниите могат да определят други висши ръководни кадри като служители на ниво С, включително старши служител по човешките ресурси, главен счетоводител и главен търговски директор. Фирми със специализирани нужди или услуги могат да определят подходящ изпълнителен орган на ниво С, като главен служител по управлението на риска или главен служител по веригата за доставки.
история
Бизнес общността започна да използва „C-level“ като общ термин около 2000 г. Преди това терминът нямаше универсално разбираем смисъл. Неотдавна, например през 1999 г., Ford Motor Co. използва израза "мениджъри на ниво С" като позоваване на висши ръководители, които са отбелязали лоша оценка за вътрешна оценка, за разлика от мениджърите на ниво А и Б с по-високи резултати.
