Когато нов екип от колеги или колеги се събере за първи път, може да е полезно да играете ледоразбиваща игра. Това дава възможност на хората да разбират стиловете, силните и слабите страни на другите. Един от начините за смесване на традиционния ледоразбивач е да се играят тихи игри - игри, в които членовете на екипа трябва да намерят начини да общуват и работят заедно, без да отварят устата си.
Проектиране в тишина
За тази дейност групата трябва да бъде разделена на по-малки групи от по трима или четирима души. На всяка група се дава голям лист хартия, като например от флипчарт, и маркери. Членовете на екипа не трябва да разговарят помежду си, нито пък да комуникират чрез писане на хартия. Вместо това, лицето, което ръководи тази дейност, инструктира групата да проектира нещо като тениска, обувки или спортна кола. Всяка мини-група разполага с 10 минути, за да проектира обекта като екип, без да комуникира, а накрая всеки трябва да представи своя дизайн на по-голямата група. По това време групите могат да споделят всичко, което са открили за себе си или за процеса на комуникация.
Електрически шокове
Тази игра не включва никакво действително електричество, а вместо това проверява рефлексите на играчите в конкурентни условия. Създайте два отбора с еднакъв брой членове. Всеки отбор трябва да застане рамо до рамо, държейки се за ръце и с лице към другия отбор. На единия край на тези паралелни редове е топка на стола, а на другия край е човекът, който ръководи дейността. Всеки трябва да затвори очи и да мълчи, освен за лидера и двамата най-близки до лидера отбори.
След това лидерът прелиства монета и я показва на двамата най-близки до него съперници. Ако това е опашка, те не трябва да правят нищо и той ще се върне отново след 10 секунди. Ако това са глави, членовете на екипа започват верижна реакция - всеки човек стиска ръката до себе си, а след това този човек стиска ръката на следващия човек и така нататък. Когато последното лице в линия се почувства стиснало ръката си, той трябва да се опита да вземе топката пред съперника. Който и да е отбор, който спечели топката, ако играчът спечели топката на флип „опашки“, отборът губи точка. Първият отбор до 10 победи.
Ледена зъбна борса
Тази игра позволява на членовете на екипа да се опознаят и да се забавляват, докато го правят. Членовете на екипа се сдвояват и им се дават три минути да споделят три факти за себе си с другия - без да говорят. Те трябва да действат тези неща, така че другият член на екипа да може да разбере. Когато времето изтече, членовете на екипа се редуват да представят своите партньори на групата, като рецитират това, което са научили за тях или признават, че не разбират. Тази дейност приканва членовете на екипа да се отворят, да се освободят и да се научат един за друг в спокойна среда.
