Има много начини да се напише план за обучение. Без значение кой ще изберете, не забравяйте да имате ясна визия за това, което се надявате да постигнете. Говорете с колеги и надзорници за текущите образователни или бизнес потребности, които съществуват. Използвайте предложения, които да ви помогнат да започнете. Ето някои съвети, които да ви помогнат да започнете да пишете вашия план за обучение.
Организирайте се и имате ясна цел. Преди да се опитате да напишете план за обучение, първо трябва да имате ясни причини да го развиете. Поставяйки цели в началото и мислете за това, което очаквате, може да се случи, тъй като това ще направи писането по-лесно и по-късно. Запитайте се какво искате да постигнете чрез обучение на другите. Знайте дали се опитвате да получите други квалифицирани или сертифицирани, например. Не забравяйте да направите някои бележки.
Генерирайте контур. След като сте организирани, съберете своите бележки заедно и направете план. Има няколко начина, по които можете да развиете и очертаете, но низходящият метод може да работи най-добре. Това просто означава, че започнете очертанието със заглавие или въведение с римска цифра "I", която е директно вляво от нея. Включете серия от двете главни букви, като A, B, C, D и т.н., и цифри или долни букви като a, b, c, d и т.н. Можете да развивате подраздели, като поставяте числа между всяка от основните или по-ниски категории. Опитайте се да разбиете очертанията си в категории като "обективни, дългосрочни цели, дейности, участници (служители, например), документация" и "заключение, оценка и последващи действия".
Направете чернова. След като ясно очертаете стъпките, които искате да постигнете в плана си за обучение, ще трябва да напишете проект. Добра идея е да се подходите към това, като че ли пишете бизнес предложение или презентация.
Говорете с другите. Ако искате да напишете план за обучение, може да говорите с други хора, ученици или други сътрудници, например, какви проблеми имат хората, как виждат тези проблеми и какво ефективно може да направи, за да им помогне.
Направете място за практика. Не забравяйте да включите в плана си за обучение раздел за „практиката“. Можете да научите информация, но ако не практикувате със студенти или бизнес партньори и сътрудници, обучението може да не е полезно. Уверете се, че практическата сесия е подходяща и за учащите.
