Федералният закон за данъка върху безработицата е програма, управлявана съвместно от федерални и държавни данъчни органи. Тя осигурява на служителите, които са пуснати или уволнени, без вина за собствените си обезщетения за заплати за определен брой седмици. Това позволява на безработните по-дълго време да си намерят нова работа. Размерът на предоставените обезщетения и продължителността на тяхното издаване се определят от всяка държава.
Преглед на застраховката за безработица
Програмата за осигуряване при безработица осигурява обезщетения за уволнени работници средно за 26 седмици, въпреки че точната продължителност се определя от всяка държавна администрация. Програмата се финансира изцяло чрез данъци върху работна заплата на федералните и държавни данъчни комисии. Служителите не плащат в програмата. Федералната част от програмата за осигуряване за безработица плаща за администрирането на програмата във всички държави, както и половината от изплатените изплатени обезщетения. Федералният фонд също кредитира финансиране на държави, ако те имат увеличение на безработицата, която източва ресурсите на държавата.
Служители
Служителите не плащат в плана за осигуряване за безработица, но повечето работници на пълно работно време имат право да го получат. За да бъде допустим, работникът трябва да бъде постоянен служител на пълно работно време и да не се счита за самостоятелно заето лице или изпълнител. Ако служителят е уволнен поради некомпетентност или лоша работа, той като цяло не е допустим. След като безработното лице определи, че отговаря на условията за участие в програмата, тя трябва да подаде заявление и да премине през двуседмичен период на изчакване, за който обезщетенията не се изплащат със задна дата.
Работодателите
Когато работодателите пренасят данъците си върху федералните и държавните данъчни органи, те изчисляват необходимата FUTA. Федералната част е 6,2 процента от първите 7 000 щатски долара от брутната заплата на служителя за една година.Въпреки това, ако държавната част се изплаща навреме, работодателите могат да вземат 5,4% от тази ставка и да плащат само 0,8%. Изискванията на всяка държава за преводи са различни. Единственото изискване на работодателя е да провери трудовата история на служителя, когато служителят кандидатства за обезщетения.
Обезщетения за безработица
Ползите, от които се ползва безработният работник, се определят от държавата, в която живеят. Сумата представлява част от средната им заплата. Повечето държави предлагат обезщетения за 26 седмици, но понякога Конгресът може да удължи този период във времена на икономическа криза. Това беше направено най-скоро през 2011 г., за да се облекчи финансовото въздействие на нарастващите равнища на безработица. Обезщетенията за безработица приключват, когато периодът на допустимост изтече или когато работникът започне нова работа, в зависимост от това кое от двете настъпи първо.
