Член на управителния съвет е член на борда на директорите на дружеството и съветва текущото ръководство на компанията за техните бизнес операции. Докато повечето публично държани компании имат съвет на директорите, други организации - особено болници, образователни институции и организации с нестопанска цел - също могат да имат консултативен съвет.
дефиниция
Изпълнителен член на управителния съвет е лице, избрано за борд на директорите на компанията, което ще наблюдава текущото управление на компанията. Членовете на съвета са обвързани от организационните правила относно избирането на членове, преразглеждането на текущото управление, управлението на фирмените политики и одобряването на бюджетите. Бордът на директорите служи и на акционерите, като гарантира, че компанията генерира печалби и увеличава икономическата си стойност.
квалификационна
Индивидуалните членове на съвета обикновено са хора, които са запознати с индустрията, с която е свързана компанията. Докато член на борда не е необходимо да има бизнес среда, много избрани лица имат определен набор от умения, който добавя валидност на борда на директорите. Бивши политици, висши преподаватели и изпълнително ръководство обикновено се избират за членове на съвета.
Задължения
Един член на изпълнителния съвет може да има широк спектър от отговорности за една компания. Обикновено тя ще направи преглед на работата на компанията и ефективността на текущото изпълнително ръководство. Ако компанията работи под стандарт, съветът ще направи препоръки за подобряване на операциите. Някои отделни членове се фокусират върху части от компанията, свързани с техния опит и предоставят насоки по тези въпроси. Общото право налага, че целият съвет има заседания за обсъждане на бизнес въпроси и трябва да присъства кворум преди гласуването.
Доверителни задължения
Членовете на изпълнителния съвет имат фидуциарно задължение, свързано с външни инвеститори по отношение на финансовото здраве на компанията. За да се осигури обективна представа за дружеството, членовете на съвета не могат да имат конфликт на интереси с дружеството. Прекомерните компенсации, опции върху акции или рушвети са незаконни, тъй като ще нарушат правилата, когато гласуват по важни фирмени въпроси. Информацията на членовете на борда трябва да бъде разкрита пред външни инвеститори, за да се получи висока степен на прозрачност по отношение на лицата, които съветват ръководството на дружеството.
Неуспех на борда
Въпреки че съветът на директорите обикновено е изпълнен с надеждни и надеждни личности, на борда може да се даде подвеждаща информация. Ръководството може да представи отрицателна информация по положителен начин, като се надява, че бордът ще продължи да одобрява текущите операции.
Освен това, тъй като членовете на съвета се срещат само няколко пъти в годината, те може да не се познават много добре и да не разбират фирмената култура. Това може да създаде членове на борда, които не искат да предизвикват конфликти по време на срещите си и просто приемат информацията за компанията, както е представена.
