Мениджърите на Мейджър лийг бейзбол са административни лидери на професионалния бейзболен свят. Ръководителите на MLB се стремят да поддържат целостта на играта чрез въвеждане на нови правила за постигане на дългосрочна конкурентоспособност. Те са висшето ръководство на организацията на Мейджър лийгбол. Тези ръководители имат силни бейзболни среди и напреднали следдипломни обучения. Заплатите за ръководителите на MLB са до голяма степен основани на записи за присъствие на игра и рентабилност.
Описание на работата
MLB изпълнителите прилагат стратегии за поддържане на справедливи игри за бейзбол. Изпълнителният екип на MLB се състои от седем позиции: комисар и шест изпълнителни вицепрезиденти. Тези мениджъри обикновено се специализират в различни отдели, като развитие на бейзбол, бизнес, бейзболни операции и трудови отношения. Ръководителите на MLB ръководят висшите мениджъри, които отговарят за задачи като операциите на място и съдиите. Ръководителите на MLB решават и задачи като спорове за плащания, спиране на играчи, лицензиране на продукти и спонсорство.
Фактори с ниска заплата
Обхватът на заплатите за ръководителите на MLB може да варира значително. Сред основните фактори, оказващи влияние, са репутацията, размерът и местоположението на екипа. По-ниска заплата за изпълнителен директор на MLB с малко печеливш спортен екип и силен опит може да бъде 1 милион долара годишно, според “Sports Business Journal”. MLB изпълнителните директори могат да имат следдипломни степени като юрисдикция или MBAs.
Фактори на високата заплата
Заплащането в по-високия край на заплатата на мениджърите на MLB може да бъде много по-високо от $ 1 милион годишно. Факторите, които определят най-големите заплати, се състоят от размер на организацията, ранглиста на отборите и записи за присъствие на игри. Например, комисар на MLB, с успешен опит и значителен опит на терен, може да спечели повече от 18 милиона долара, според “Business Business Journal”. Някои MLB ръководители печелят повече от повечето играчи на MLB.
Прогноза за работните места и заплатите
Пазарната перспектива за мениджърите на MLB е добра. Конкуренцията за тези позиции обаче е ожесточена. Очаква се заетостта да нарасне с 23% между 2008 и 2018 г., според Бюрото по трудова статистика. MLB ръководителите могат да повишат търсенето на техните услуги, като получат съответния опит и работят с печелившите бейзболни отбори. Тъй като популярността на бейзбола продължава да бъде силна, търсенето на ръководители на MLB ще продължи да нараства.
