Когато възникне въпросът кой ръководи една компания, отговорът не винаги е ясен. Всъщност във фирмата има две главни роли: главният изпълнителен директор, който отговаря за вземането на решения за управлението на компанията, и председателят на съвета на директорите, който контролира - а понякога и отхвърля - решенията на главния изпълнителен директор. Някои фирми също имат главен оперативен директор, чиято роля е ежедневното управление на дружеството.
Председател на Управителния съвет
Председателят е ръководител на управителен съвет на компанията. В тази си роля определението на председателя на комисията е по същество лице, което действа като висш представител на акционерите и отговаря за защитата на техните интереси. В чистата интерпретация на фирмените принципи рентабилността на дружеството е единственият интерес на акционерите. На практика, от съвета на директорите може също да се очаква да прави разлика между необходимостта да се максимизират печалбите в непосредствен срок и необходимостта да се избягват действия, които биха могли да навредят на дългосрочната стабилност на компанията и по този начин на нейната способност да печели в бъдеще.
Главен изпълнителен директор
Ролята на главния изпълнителен директор е да бъде висш ръководител. В повечето случаи това включва надзора над ръководителите на отдели - отхвърлянето им, когато главният изпълнителен директор се чувства необходимо - докато взема лично отговорността за основни стратегически решения като идентифициране и насочване на аудиторията, промяна на маркетингови стратегии или дори поемане на други компании.
Председател Vs. изпълнителен директор
Може да се каже, че главният изпълнителен директор управлява компанията и обикновено се възприема като най-висшия човек в компанията. Тази власт и статус обаче произтичат от начина, по който се изпълнява ролята на главния изпълнителен директор. Председателят има превъзходство пред главния изпълнителен директор. Освен че има право да отхвърли главния изпълнителен директор по важни въпроси, председателят - заедно с останалата част от борда - взема решение да наеме или уволни изпълнителен директор. Точният баланс на властта между изпълнителен директор и председател може да варира в различните компании. Например в някои компании ръководителите на ведомствата са автоматично членове на съвета на директорите; По този начин главният изпълнителен директор може да упражнява някакво влияние върху състава на борда. Възможно е същото лице да изпълнява ролята на председател и главен изпълнителен директор в една компания. Налице е силен аргумент, че това насърчава конфликт на интереси и ограничава отговорността, особено в публично търгуваните дружества.
Cheif оперативен служител
Повечето компании имат отделна роля на главен оперативен директор, понякога известен като президент. Тази роля включва наблюдение на ежедневното управление на компанията. По такъв начин главният изпълнителен директор ще бъде оставен да се концентрира върху „общата картина“ и дългосрочните проблеми.
