Фирмите се занимават с различни финансови проблеми в целия си бизнес. Те смятат, че финансирането трябва да разшири бизнеса. Те плащат за материалите, които се преобразуват в готови продукти. Те събират плащания от клиенти. Освен това тези компании трябва да компенсират персонала си. Някои служители получават възнаграждение, докато други се изплащат на база на почасовите заплати. Дължимата заплата е счетоводен термин, който описва отговорността на компанията за заплащане на служителите.
Какво е заплата?
Служителят, който получава заплата, получава предварително определен размер на заплащане за всяка заплата. Когато компанията нае първия служител, той му предлага годишна заплата. Компанията изчислява брутното възнаграждение за всяка заплата, като разделя годишната заплата на броя на периодите на заплащане през годината. Служителят получава същото възнаграждение независимо от броя на отработените часове. Той не получава заплащане за извънреден труд и не е задържан за загубено време.
Служители на заплата
Наети служители изпълняват много роли в компаниите. Някои наети служители работят в офиса, в човешките ресурси или в счетоводството. Други служители, наети на работа, работят в завода, който следи за дейността на централата, като например ръководител на завод. Наетите служители извършват работата си въз основа на възложените им отговорности, вместо да работят определен брой часове.
Заплаща се заплата
Дружеството записва пасив, след като определи брутното възнаграждение, но преди да заплати на служителите. Тази отговорност се нарича заплати. Дължимата заплата представлява парите, дължими на служителите. Заплатеното възнаграждение на служителя представлява разход за дружеството. Компанията използва служителя за предоставяне на продукт или услуга на клиента. Дружеството отчита брутното възнаграждение като разход за заплати. Когато дружеството регистрира ведомостта за периода, тя увеличава разходите за заплати и заплатата, която се изплаща от брутната сума. Когато компанията заплаща на служителите, тя намалява дължимите заплати и намалява парите в брой.
Финансова отчетност
Дружеството отчита разходите за заплати и заплатите, които се заплащат в края на финансовия отчет. Отчетът за доходите използва приходите и разходите за изчисляване на нетния доход. Разходите за заплати се показват в отчета за доходите и намаляват нетния доход на компанията. В баланса са изброени активите, пасивите и сметките за собствения капитал на дружеството. Задълженията за заплати се показват в раздела за пасивите на баланса.
