Синдикатите представляват служители на договарящи единици, които да преговарят за по-добри условия на работа, процедури и стимули, които могат да създадат ползи както за служителите, така и за компанията. Профсъюзите обикновено групират работници със сходни работни функции в една и съща единица за договаряне. Това създава възможности за договаряне, които Съюзът използва за договаряне на компенсации и ползи в рамките на една индустрия.
Единици за договаряне
Една единица за договаряне изисква минимум двама души. Федералният орган по трудови отношения регулира и определя стандартите за договаряне на единици; тя удостоверява единиците за договаряне и определя кои групи се квалифицират като единица за договаряне. Същият съюз може да представлява хора, които принадлежат към различни компании. Например, шофьорите на камиони обикновено принадлежат към Съюза на Teamsters, въпреки че отделните шофьори на камиони работят за различни компании. Също така е обичайно повече от един съюз да представлява служители в една и съща компания. Например, хотелът може да има един съюз, който представлява домакините и друг съюз, който представлява банкетните сървъри.
Ограничения
Съществуват ограничения за някои видове служители, които стават членове на звено за договаряне, въз основа на задълженията на служителите. Например надзорните органи, поверителните служители и персоналът по националната сигурност обикновено не могат да образуват колективни договори. Освен това повечето съюзи изискват членовете да плащат месечни или годишни вноски за подпомагане на колективното звено за договаряне.
Предназначение
За служителите в договарянето единицата е инструмент, който позволява на служителите да изразяват нуждите и въпросите на справедливостта, свързани с тяхната работа, като цяло са специфични за задълженията на определени видове работни места. Чрез съюза работодателят може да чуе нуждите и грижите на служителите по организиран начин като част от преговорите по договора. Работодателят и профсъюзът могат заедно да проучат предимствата и разходите за осъществяване на всякакви промени. Отделът за договаряне също така защитава служителите от евентуални злоупотреби с работодатели, като покрива членовете по силата на набор от споразумения. Работодателите могат също така да използват съюзи, за да помогнат за контролирането на определени въпроси, преди те да се влошат на компанията.
Видове договарящи единици
Съществуват два основни вида договарящи единици. Първата е занаятчийска единица - известна също като всеобхватен или хоризонтален съюз - която се състои от хора, които споделят занаят. Например, занаятчийска единица ще обхваща медицински сестри, инженери и учители. Второто, вертикално или от стена до стена единица, се състои от служители в производствените и поддържащите райони.
