Как да подобрим уменията за управление

0. Въведение в курса "Бизнес умения за софтуерни инженери" (Ноември 2024)

0. Въведение в курса "Бизнес умения за софтуерни инженери" (Ноември 2024)

Съдържание:

Anonim

Да си мениджър е голяма работа. За да бъдете ефективен мениджър, вие ще искате постоянно да изостряте и подобрявате своите управленски умения. Ако не сте на върха като мениджър, бихте могли да загубите бизнес възможностите си поради лошата производителност на служителите, липсата на организация на компанията и задушаването на растежа. Добрата новина е, че има много неща, които можете да направите, за да подобрите уменията си като мениджър.

Елементи, от които се нуждаете

  • Изследване

  • Книга за управление

Определете ролята си на мениджър. Мениджърът е общ термин за редица различни задачи и следователно няма две еднакви управленски роли. Седнете с шефа си или колегите си и избройте конкретните задължения, за които отговаряте. След това определете приоритетите на служебните задължения, като ги подредите от най-малкото до най-малко важно. Това ще ви помогне да бъдете по-организирани и фокусирани с времето си. Планирайте да прекарвате по-голямата част от времето си в най-важната задача, без да пренебрегвате по-малките. Определянето на вашата роля трябва също да ви помогне да елиминирате всички дейности, които извършвате, които не са необходими.

Делегирайте отговорностите на други служители. Опитният мениджър знае как да делегира. Ако има някои по-малко критични, но отнемащи време задачи, вие сте отговорни за това, че друг служител с допълнително време може лесно да се справи, да му даде задачата. Делегирането не само ще облекчи товара, но и ще даде на служителите, които делегирате, чувство за отговорност и собственост на работното място.

Позволете на другите да изследват уменията ви като мениджър. Саморефлексията може да бъде трудна задача и може да е трудно за вас да видите някои елементи от вашите управленски умения, които са очевидни за другите. Създайте проучване, което позволява на вашите служители, колеги и шефове да подредят уменията ви в определените от вас области. Оставете място на проучването за коментари и предложения и го запазете анонимно. Бъдете отворени, докато преглеждате проучването, и се опитайте да спечелите колкото се може повече прозрение.

Прочетете книги за управлението. Поддържайте уменията си рязко чрез постоянно обучение. Има много книги за управлението. “Развитие на управленски умения” от Дейвид А. Уеттен е пример за една от тези книги.

Посетете семинар, за да подобрите уменията си за управление. Възползвайте се от семинарите, предлагани от Вашата компания, дори ако са незадължителни. Това ще ви помогне в областта на уменията ви и ще направи добро впечатление на вашите началници, докато се стремите да се подобрите. Можете да намерите допълнителни семинари самостоятелно, като тези, предлагани от SkillPath (виж Ресурси), компания, която предлага множество различни видове бизнес конференции и семинари.