В много организации позицията на председател на комисията е важна. Когато се използва правилно, комисията може да доведе до успех на организацията. Въпреки че председателят играе важна роля по отношение на задълженията и отговорностите; позицията не се счита за работа на пълно работно време. В допълнение, тя не носи заплата. В повечето организации с нестопанска цел председателят на комисията действа като връзка между главния изпълнителен директор и заинтересованите страни.
Ролята на председателя
Председателят е ръководител; и за тази цел той трябва да играе ролята. Той трябва да ръководи организацията по отношение на своята визия, за да постигне целите и задачите си. Той трябва да насърчава всеки да подкрепя визията на организацията и да насърчава успеха на организацията. Освен това той трябва да гарантира, че между членовете на комисията няма конфликт на интереси. И накрая, той трябва да олицетворява качествата на маверик. Според Джон Максуел "истински лидер се изправя пред музиката, дори когато не харесва мелодията."
Подкрепа на главния изпълнителен директор
В някои организации има разделение на властта и отговорностите между изпълнителния директор и председателите на комисии. Например, докато изпълнителният директор е отговорен пред съвета на директорите, председателят на комисията се отчита пред акционерите и общността като цяло. Така по принцип председателят на комисията играе консултативна роля пред главния изпълнителен директор и висшите служители, докато изпълнителният директор изпълнява съгласувани програми. Задължение на председателя е да осигури правилното изпълнение на стратегическите цели на организацията.
Провеждане на ефективни срещи
Преди заседанието председателят трябва да изготви дневен ред и да осигури включването на всички въпроси, които ще бъдат обсъдени. Дневният ред трябва да бъде изпратен на членовете на комисията, за да могат да прочетат протоколите от предишното заседание. По време на срещата председателят трябва да гарантира, че всички заседават преди началото на срещата. Тя трябва също така да гарантира, че протоколите се записват правилно и че всички участват в производството. Председателят трябва да бъде справедлив и безпристрастен при разпределянето на достатъчно време за всички членове. След заседанието председателят трябва да гарантира, че всички взети решения се обобщават и протоколите се съставят правилно и се проверяват, преди да бъдат изпратени своевременно.
Председателят като ръководител
Общо казано, председателят на организацията може да бъде описан като фигура и лидер, отговорен за представянето на организацията пред външния свят. Той може да бъде съвещателна идея и управител на позицията на организацията в общността.
Очаквани качества в председателя на комисията
Председателят трябва да показва лидерски умения, знания, опит и добри междуличностни умения. Тя трябва да има способността да мисли извън кутията и да бъде екип. Освен това тя трябва да помни, че е една от многото членове на комисията.
