Управление
По време на оценките на изпълнението, известни също като оценки или прегледи, мениджърът оценява работата на служителя на работното място, обикновено по отношение на качеството и количеството. Оценката на изпълнението осигурява обратна връзка на служителя за това колко добре се справя и помага на мениджъра да взема решения за обучение, промоции, заплати ...
Ако знаете, че имате нужда от PMO, ето някои стъпки, за да започнете да създавате офис за управление на проекти, наречен PMO.
Съвременното управление включва планиране, водене, организиране и контролиране на операциите за постигане на организационните цели. Мениджърите на всяко ниво на организацията са отговорни за ефективно използване на ресурсите. Изграждането на умения за вземане на решения, мониторинг на информацията и надзорният персонал са от съществено значение за ...
Много организации планират служителите да работят 24-7, 365 дни в годината, за да отговорят на изискванията на работата и да осигурят по-високо ниво на обслужване от конкурентите. Ефективното планиране на членовете на персонала за покриване на тези промени изисква балансиране на очакваното търсене, желаните нива на обслужване, наличността на служителите и разходите. Тъй като заплатите и ...
План за управление на програмата се използва за групиране на множество независими проекти с цел постигане на стратегически бизнес резултат. Често в управлението на програмата се обръща голямо внимание на писането на документа на плана и по-малко внимание се отделя на изпълнението.Трябва да се положат еднакви усилия за изпълнението на плана ...
Системата за номериране на политиките и процедурите помага на потребителите при навигирането чрез хартиено или онлайн ръководство. Стандартизираната система осигурява логическа организация и гарантира, че потребителят може да намери информация, без да се налага да сканира всяка страница и заглавие. Организация на ведомствата и цифров или буквено-цифров ...
Графикът за наличност е календар, който показва датите, на които някой е на разположение. Можете да използвате график за наличност, за да координирате работния график на персонала. За да спестите време, можете да добавяте информация, която често използвате в графика, като телефонен номер на човек, имейл адрес и работни предпочитания. ...
SWOT анализ (силни страни, слабости, възможности, заплахи) е изследване на вътрешната и външната среда, в която функционира бизнес или друга организация. Анализът предоставя информация, която дава възможност на организациите да разпределят ресурсите си по такъв начин, че да развият предимство в постигането на стратегически ...
Политиката на бизнес етиката, която се занимава с неправомерното поведение на служителите, е стъпка към установяване на среда на доверие. Въпреки това, дори и при силна политика, убеждаването на служителите да настъпят, когато се случи нарушение, може да бъде голямо предизвикателство за собствениците на предприятия. Поради тази причина подкрепата на служителите чрез програми и действия ...
Участието в процедурите за безопасност на работното място е изключително важно, ако се случи немислимото. Всяка година хиляди хора са ранени поради трудови злополуки, много от които са предотвратими. Финансовите разходи за тези злополуки за жертвите и техните работодатели са в милиони, тъй като много от инцидентите могат да имат ...
Управление на документи е процесът, който организациите използват, за да създават, контролират, защитават, съхраняват, извличат, споделят и унищожават документи във всичките им форми. В ерата на разпространението на информация, бързите технологични промени и проблемите на сигурността, организациите, които създават системи за управление на документи, трябва да имат предвид не само добри ...
Писането на обобщение на бизнес дейността може да изглежда объркващо или загуба на време; въпреки това, създаването на шаблон, който да бъде изпратен по имейл на персонала и използван от различни членове на екипа, е начин за опростяване на процеса и събиране на подходяща информация. Мениджърският екип не трябва да очаква дълги разкази; вместо това използвайте кратки отчети ...
Много организации провеждат обучителни сесии в рамките на компанията, за да обучават служители по различни умения и процедури. Някои компании провеждат обучение за човешки ресурси, ориентация на служителите, обучение по безопасност, както и обучение, специфично за работата на дадено лице. Обмислете раздаването на сертификати за завършване на служители ...
Наръчникът на служителите предоставя ценна информация на нови и утвърдени служители. Тя дава на всички служители референтен източник за фирмените политики и правила. Въпреки че може да бъде дадена на нови служители като част от тяхната ориентация (запознаване с очакванията на компанията и компанията), може да има промени в ...
Офисът без хартия може да помогне на околната среда, но може да създаде главоболие на процеса, ако не се въведе адекватна работна система. Преместването на всичко в цифровото пространство изисква създаване на процедури за контрол на документите и работни процеси, които гарантират, че нищо не се губи при прехода. Когато физически в кутии отстъпи към ...
Прекъсването на производството се извършва винаги, когато бизнес премине от съществуваща система или приложение, като например програма за управление на счетоводство или управление на запаси или производствена производствена система, към нова. Въпреки че действителното разполагане може да отнеме само един или два дни, задачите и дейностите преди и след прекъсването са ...
Независимо дали сте включени в проект за ремоделиране на дома или голяма търговска работа, планирането на строителството е важен инструмент за поддържане на проекта. Графикът държи строителите, дизайнерите, изпълнителите и собствениците на проекти на отговорност и установява набор от насоки, които помагат за напредъка в работата. Развивам, разработвам ...
Диаграма е диаграма, която излага различните стъпки на процеса. Диаграмите са полезен инструмент за бизнеса, тъй като този вид документ позволява на хората да разглеждат процедура от началото до края. Когато е ясно изложено на хартия, недостатъците и слабостите на системата са по-лесни за идентифициране. От ...
Добре написана бележка може да ви помогне бързо да получите одобрение за закупуване на компютри за вашата фирма или организация. В бележката трябва ясно да се посочи необходимостта от компютрите, защо трябва да се направи покупката сега и ясно да се очертаят всички възможни алтернативи. Бележката трябва да се основава на бизнес причини, а не на лични ...
Точната оценка на компетенциите на служителя може да осигури полезна информация, която опростява професионалните отношения. Мениджърите, както и колегите трябва да разберат, че личните умения ще варират от човек на човек в професионалната среда. Това ще затрудни запъването ...
Вашата компания е нараснала от малък старт до 50 души. Нещата изглеждат чудесно за бъдещия растеж, както се вижда от размера на офис площите, които компанията заема. Изглежда, че фирмата ви е позиционирана за успех, поради което обмисляте отдел за човешки ресурси. Като точка човек на ...
Планът за управление на проекта идентифицира измерима, краткосрочна цел на компанията и задачите, разпределените ресурси и определено време, необходимо за постигането на тази цел. Работата по написването на план за управление на проекта обикновено пада на ръководителя на проекта, който носи пълна отговорност за проследяване, измерване и ...
Някои фирми могат да установят стандарти за изпълнение (качество на работа, количество работа, навременност на резултатите, начин на изпълнение), преди да се извърши работата, така че работодателят и служителят са наясно с работните очаквания. Служителите могат да получат оценка на ефективността в определени часове, за да определят колко добре се справят ...
Информационните системи за управление (MIS) използват интеграцията на информационните технологии за постигане на нуждите и целите на общата работна сила, мениджърите и тяхната организация. Развитието на MIS в организации помага на корпоративните ръководители в прилагането на ефективни и ефективни базирани на информационни технологии ...
Документирането на вътрешния контрол и процесите може да бъде предизвикателство. Сложните процеси са представени в лесен за разбиране стил и това не е проста задача. Трябва да имате отлични комуникативни умения, както устни, така и писмени, за да свършите добра работа. Стъпки за създаване на добра документация включват интервюиране на служители, ...