Управление

Обучението и развитието на служителите е важен фактор за повечето индустрии, тъй като помага да се подравнят целите на служителите и организацията. Въпреки това, той също така служи като допълнителен слой на защита за сектора на финансовите услуги, който е пострадал от засилен контрол след падането на много от основните играчи, поради ...

Бизнес метриката е инструмент, използван за измерване на някои аспекти от дейността на компанията. Качествените бизнес метрики включват оценка чрез не-цифрово отчитане на въпрос или запитване. Качественият показател може да поиска обратна връзка толкова просто като „да“ или „не“. По-подробни обяснения или ...

Инженерната тетрадка е предназначена да улови важни детайли от инженерния процес и е непрекъснат запис на проект. Записват се експерименти, включително идеи, прозрения за изобретения, наблюдения и други подробности, свързани с прогресирането на информацията. По-светски задачи, като срещи или срещи, ...

Докато много служители се държат в бюджета, много от тях не разбират метода, който създава този инструмент за управление. Процесът на създаване на бюджет, наречен бюджетно моделиране, се състои от управленска оценка на бъдещите разходи и приходи. Този модел обикновено се описва подробно и е документ, който се актуализира като още ...

Винаги, когато двама души се съберат, може да има конфликт, а когато има конфликт, преговорите са общ инструмент, който помага за разрешаването на проблемите. Успешните преговори са начин да получите това, което искате и да получите представа за човешката природа. От спортни договори до бизнес сделки с група деца, които спорят за ...

Организационните лидери използват различни стратегии, за да подобрят работата си. Стимулите за заплащане и заплащането за изпълнение са две общи стратегии, които лесно се бъркат. Всъщност тези два термина понякога могат да се използват взаимозаменяемо. Организационните лидери трябва да разберат точното определение и ...

PDCA, акроним, който означава "планира, прави, проверява, действа", е техника в Total Quality Management, която позволява на организациите да правят подобрения в процесите и методите, докато постоянно оценяват резултатите. Постоянната оценка на процесите и методите гарантира, че компанията винаги предприема стъпки за подобряване ...

Финансовата мотивация е свързана с начина, по който организацията използва структурата на компенсациите, за да мотивира работниците към висока производителност. Компаниите използват различни структури на заплащане в зависимост от вида на работната среда и характера на извършваната работа. Различните видове заплащане добавят различни елементи към ...

Бизнесът купува или доставя продукти и услуги от различни доставчици. Всеки закупен продукт или услуга помага на компанията да постигне целите си за обслужване на клиента. Отделите за обществени поръчки се договарят с доставчици и правят поръчки. Управление на обществените поръчки включва концепцията за организиране и ...

След индустриалната революция в Северна Европа през 18-ти век, бизнес организацията е вертикална. Това означава, че властта е течела отгоре надолу. Мениджърите, наети от собственици, служат за наблюдение на всички функционални аспекти на фирмата. Напоследък този модел е оспорван по различни начини ...

Много компании са започнали да използват повече роботи на работното място, тъй като са постигнати напредък в роботизираната технология. Докато роботите все още не могат да изпълняват много функции, които хората могат, те са по-полезни от всякога. Процесът на използване на роботи на работното място може да предостави на компаниите и служителите редица ...

Съответствието означава спазване на правилата, разпоредбите и организационните политики. Обучението за съответствие е от съществено значение, за да се гарантира, че членовете на организацията не нарушават закона и не увеличават производителността. Фирми, както и организации с нестопанска цел могат да носят отговорност за неправомерното поведение на техните служители, ...

Количествените и качествени методологии за прогнозиране помагат на мениджърите да разработват бизнес цели и задачи. Бизнес прогнозите могат да се основават на исторически модели на данни, които се използват за прогнозиране на бъдещото пазарно поведение. Методът за прогнозиране на времеви редове е инструмент за анализ на данни, който измерва историческите данни ...

Фирмите произвеждат огромни количества информация в хода на бизнеса. Според изследователи от Калифорнийския университет, Сан Диего, компаниите в световен мащаб са преработили 9,57 zettabytes информация през 2008 г. Това се равнява на 3 терабайта информация на работник годишно. Информационна система за управление ...

Разработчик на проект има много роли и отговорности и работи с екип, за да донесе идея от концепцията до завършеното строителство. Ролята изисква отлични комуникационни умения, разбиране за строителството, зонирането и финансирането. Разработчикът на проекта е натоварен да изпълни проекта своевременно ...

В корпоративния контекст разговорите за бюджетните резерви и управленските резерви включват разнообразен персонал като счетоводители, стратегически мениджъри, ръководители на отдели и финансови анализатори. Желаещи да предотвратят кризата с ликвидността в корпоративните операции, тези специалисти поемат твърд поглед върху финансовите отчети, определящи ...

Работодателите, търсещи начини за увеличаване на производителността, без непременно да добавят повече работници, могат да се обърнат към програми за стимулиране като мотивационен инструмент. Програмите за стимулиране могат да бъдат индивидуални или групови, в зависимост от вида на организацията и конкретната цел, която тя желае да постигне. Редица фактори ...

Централизираното управление е подход към бизнеса, чрез който една компания прави най-критичните си решения на върха. Най-добрите мениджъри, които обикновено работят в централата на компанията, правят най-оперативни, стратегически, финансови, маркетингови и други функционални решения на ръководството и ги съобщават на средно ниво ...

Преговорите влизат в сила, когато две страни имат различни предпочитания в едно решение, което ще засегне и двете. Преговорите осигуряват възможност на страните да представят идеи един на друг, както и да осигуряват често по-евтина и по-бърза алтернатива за разрешаване на конфликти. От друга страна, преговорите също предлагат ...

Служителите на една компания са може би най-важният му актив. Както при всеки друг актив, предприятията трябва да разработят подходящи стратегии за използване на човешките ресурси за постигане на организационните цели. Отделът по човешки ресурси, съвместно с ръководители и ръководители на отдели, обикновено има за задача да гарантира ...

Традиционното набиране и подбор е термин, който често се използва за дефиниране на процеса, когато хората кандидатстват за работа, използвайки традиционни хартиени приложения и автобиографии, в сравнение с хора, които кандидатстват онлайн и компании, които използват съвременни техники за интервюиране и наемане, като социални медии. Докато светът напредва ...

Според Националната асоциация за управление на безопасността управлението на безопасността е неразделна част от отговорностите на организацията, тъй като показва ангажимента на компанията към благосъстоянието на своите служители. Подходът на организацията за прилагане на стратегии за управление на безопасността варира в зависимост от индустрията ...

Системните подходи към организационната комуникация разглеждат комуникацията като основен елемент на целия бизнес - отвътре и отвън. Вместо отделни комуникационни процеси в силози, комуникацията се управлява на системно ниво, за да се гарантира, че съобщенията са последователни и подравнени. Това е важно ...

Всяка организация следва различен път в постигането на своята мисия, като споделя пет качества, които увеличават шансовете за успех. Всички служители в ефективни организации знаят своите роли и какво се очаква от тях. Усъвършенстваното планиране е рутинна практика, като проектните екипи изпълняват конкретни задачи. На ...

Когато служителят премине, има няколко основни съображения, които трябва да имате предвид. От опаковане на бюрото му до работа със семейството си по застраховка и 401k въпроси, друг процес за навигация е, че на заплата. Много компании имат специална процедура за изплащане на заплати, за да следват за починали служители, което гарантира, че ...